(リリース引用)
優秀登録職長手当 「鹿島マイスター」制度を新設
技術者・技能労働者の処遇改善に向けた取り組みを本格化
鹿島(社長:中村満義)は、技術者・技能労働者の処遇改善に向けた取り組みの一環として、当社の工事に貢献が大きい優秀な職長を登録して手当を支給する、通称「鹿島マイスター」制度を新設します。また、1999年から「E賞」として鹿島が支給している従来の優秀技術・技能者報奨金制度についても、その対象や内容を見直したうえで、「新E賞」として制度を継続します。 鹿島はこのような制度に加えて、今年度から開始した技術者・技能労働者確保に向けた取り組みもさらに拡充しながら、“ものづくり”への「喜び」や「やりがい」を醸成していきます。
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