Page    2707
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
   建築設備フォーラムへ  ┃  INDEX  ┃  ≪前へ  │  次へ≫   
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 ▼4/13 72歳で再就職した男性が語る「歳を重ねても会社に必要とされる秘訣」

 ───────────────────────────────────────
   (一部引用)

4月から「70歳就業法(改正高年齢者雇用安定法)」が施行され、いよいよサラリーマンの人生から「定年」という概念が消滅する時代がやってくる。70歳以降も働き続ける人生とは、どんなものになるのか。改正法施行に先立って、70歳以上の雇用を進めている企業の“生涯現役社員”に、話を聞いた。
「70歳過ぎて半世紀ぶりに面接を受けたら、社長から『ぜひともウチでお願いしたい』と、なったんですよ(笑い)」
笑顔でそう話す渡辺裕之さん(78)は、リフォーム事業を展開するメッドコミュニケーションズで、建築現場の施工安全管理を担うスペシャリストだ。

リンク → https://news.yahoo.co.jp/articles/5374d49cd16d954ce5bbfc173d41804a0d91995b

マネーポストWEB 2021/4/13(火) 7:00配信

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━    建築設備フォーラムへ  ┃  INDEX  ┃  ≪前へ  │  次へ≫    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━                                                Page 2707





━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━





━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━